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【铝道】按照中央和国资委党委的部署，经报国资委党委批准同意，中国有色集团于12月25日召开了集团公司领导班子民主生活会。国有企业监事会第11办鲍洪湘主任、正处级专职监事高科泰同志，企业领导人员管理二局三处魏驰昊处长、田宝新副处长，国资委纪委四室熊泽虎处长出席了会议。

集团公司党委书记张克利同志主持会议并作了集团公司民主生活会筹备情况、教育实践活动整改落实情况的报告，并代表集团党委作了领导班子对照检查分析报告。罗铸钢阀门涛总经理带头,班子成员依次发言,紧紧围绕 严格党内生活，严守党的纪律吉林，深化作风建设 会议主题，认真查摆了在贯彻执行民主集中制，遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律，落实中央八项规定精神、坚决反对 四风 ，履职尽责、攻坚克难等方面存在的主要问题，并结合各自分管的工作作了对照分析,明确了努力方向，并有针对性地提出了整改提高措施。班子成员之间认真开展了批评，互提意见和建议，切实达到了 团结－批评－团结 的目的。

国有企业监事会第11办鲍洪湘主任在会上做了重要讲话。他在讲话中用 准备充分，紧扣主题，认真严肃，认识深刻，效果明显 对民主生活会给予了充分的肯定，对下一步工作，他提出了四点要求经试车状态良好时：一是要进一步加强人才队伍的建设，完善干部队伍的轮岗交流机制；二是要进一步加强贸易管控，完善风险控制制度流程；三是要进一步加强收购和投资工作的管控力度，完善相关评估体系；四是要进一步按照三中全会精神推动企业权力运行公开化,打造阳光央企。

集团公司党委书记张克利同志作了专题民主生活会小结。他指出，此次民主生活会准备充分、气氛热烈，是一次以实际行动认真贯彻中央和国资委党委要求、加强领导班子作风建设、推动企业改革发展的高质量的民主生活会。他强调，会议的关键在落实，要按照上级要求，本着有则改之、无则加勉的思想，以高测试笔度的政治感和加快集团公司改革发展事业的使命感，对会议上提出的问题和建议进行认真的思考，深入查找问题的内在根源，并及时完善下一步的整改措施，在工作中切实予以解决。他强调，这次民主生活会是新的开端，希望同志们以本次高质量的专题民主生活会为起点，进一步严格党内生活，严守党的纪律，推进作风建设形成新常态，把深化作风建设的成果转化为解决矛盾和困难的生产力，为集团公司圆满完成各项改革发展任务打下坚实的基础。

会上，国资委企用于丈量材料的化学性能的也就是化学成份业领导加热棒人员管理二局三处魏驰昊处长主持了对民主生活会的评议。